La diputada Montserrat Ortega Ruiz presenta al Pleno una propuesta de reforma a la Ley Org\u00e1nica del Municipio Libre para tal fin.<\/p>\n\n\n\n
Dado a que el ayuntamiento es el ente m\u00e1s cercano a los ciudadanos, la diputada Montserrat Ortega Ruiz present\u00f3 al Pleno del Congreso del Estado la iniciativa que reforma los art\u00edculos 35, 40 y 60 de la Ley Org\u00e1nica del Municipio Libre para que puedan crearse, en cada municipio, la Comisi\u00f3n de Atenci\u00f3n a Personas con Discapacidad, otorg\u00e1ndole atribuciones propias de la encomienda para garantizar la inclusi\u00f3n, promoci\u00f3n del empleo, cultura y artes, as\u00ed como todos los derechos a este sector de la poblaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
La integrante del Grupo Legislativo del Partido Acci\u00f3n Nacional (PAN), expone que en su propuesta que la Atenci\u00f3n a Personas con Discapacidad ha sido atendida tradicionalmente por la Comisi\u00f3n de Derechos Humanos; sin embargo \u2013abund\u00f3- al ser tantas las actividades que se relacionan con este \u00e1mbito resultan insuficientes los esfuerzos, por lo que es necesario la participaci\u00f3n de los ayuntamientos para consolidar una mejor estrategia.<\/p>\n\n\n\n
De acuerdo a la legisladora, vocal de la Comisi\u00f3n Permanente de Derechos Humanos y Atenci\u00f3n a Grupos Vulnerables, se crear\u00eda la Comisi\u00f3n edilicia de Atenci\u00f3n a las Personas con Discapacidad, cuyas atribuciones ser\u00edan el promover que el ayuntamiento asigne una partida presupuestal, a fin de generar pol\u00edticas p\u00fablicas para que, en el \u00e1mbito de su competencia, promueva y garantice la inclusi\u00f3n de las personas con discapacidad dentro del municipio.<\/p>\n\n\n\n
De igual manera, se encargar\u00eda de la promoci\u00f3n de empleo ante las entidades p\u00fablicas o privadas, asociaciones civiles y del propio municipio, para la contrataci\u00f3n en su plantilla laboral a personas con discapacidad, a fin de lograr su desarrollo personal; debiendo, adem\u00e1s, implementar un padr\u00f3n de empleados y empleadores que deber\u00e1n ser supervisados y evaluados a fin de evitar la discriminaci\u00f3n en el \u00e1mbito laboral en el que \u00e9stos se desarrollen.<\/p>\n\n\n\n
Implementar\u00eda campa\u00f1as de educaci\u00f3n a la poblaci\u00f3n, as\u00ed como a los servidores p\u00fablicos, para promover el respeto a la dignidad de las personas con discapacidad y promover\u00e1 actividades art\u00edsticas, culturales y artesanales, en las que participen las personas con discapacidad, a fin de lograr su inclusi\u00f3n integral dentro del municipio.<\/p>\n\n\n\n
Esta misma Comisi\u00f3n fomentar\u00eda la creaci\u00f3n del Consejo Municipal para Personas con Discapacidad, el cual generar\u00eda programas de inclusi\u00f3n que los beneficie, mismo que estar\u00eda integrado por: un presidente honorario; un presidente, que ser\u00eda el titular de la Direcci\u00f3n de Salud y un Secretario T\u00e9cnico, que ser\u00eda el director del DIF municipal, as\u00ed como por los titulares de las direcciones de Gobierno, Educaci\u00f3n, Desarrollo Social, Ecolog\u00eda y Medio Ambiente, Turismo y Cultura, Desarrollo Agropecuario, Rural, Forestal y Pesca, Comunicaci\u00f3n Social, o sus equivalentes.<\/p>\n\n\n\n
Aunado a tres personas con discapacidad, preferentemente incorporadas a la vida productiva y perteneciente a organizaciones, propuestas por \u00e9stas y designadas por el Ayuntamiento, que ser\u00e1n: una persona con discapacidad f\u00edsica; un representante legal de personas con discapacidad intelectual; y una persona con discapacidad sensorial, visual o auditiva.<\/p>\n\n\n\n
Adem\u00e1s, de un representante de la sociedad civil, proveniente de organizaciones, con un m\u00ednimo de experiencia de tres a\u00f1os en el trabajo con personas con discapacidad, designado por el Ayuntamiento, a propuesta de la Comisi\u00f3n de Atenci\u00f3n a Personas con Discapacidad.<\/p>\n\n\n\n
Este Consejo sesionar\u00eda de manera ordinaria, por lo menos, cada dos meses y, en forma extraordinaria, las veces que sean necesarias para el cumplimiento de sus fines. Para la validez de las sesiones se requerir\u00e1 de la asistencia de, por lo menos, la mitad m\u00e1s uno de sus miembros.<\/p>\n\n\n\n
La iniciativa con proyecto de Decreto que adiciona la fracci\u00f3n LI al art\u00edculo 35, recorri\u00e9ndose la subsecuente; la fracci\u00f3n XXXI al art\u00edculo 40 y el art\u00edculo 60 Sexdecies, todos de la Ley Org\u00e1nica del Municipio Libre, fue turnada para su estudio y dictamen a la Comisi\u00f3n Permanente de Gobernaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
Fuente: Redacci\u00f3n<\/p>\n\n\n\n
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